集團公司赴井岡山開展 “傳承紅色基因•鑄造百年湘茶”黨史學習教育主題活動

為（wéi）進一步提升集團（tuán）上下思想政治覺悟，激（jī）發全體員工永葆初心、砥礪奮進的昂揚鬥誌，以更加飽滿的熱（rè）情投入集團高質量發展三年行動計劃的新征程，在中國共產黨成（chéng）立100周年之際，集團公（gōng）司黨委組織總部全體（tǐ）員工、控股企業班（bān）子（zǐ）成（chéng）員及中層骨幹代表於5月16日—17日，赴愛（ài）國主義教育基（jī）地、中國革命的搖籃—井岡山開（kāi）展了“傳承紅（hóng）色基因·鑄造百年湘茶”黨史學習教育主題活（huó）動（dòng）。

集團公司（sī）一行先後參觀了井岡山（shān）革命（mìng）曆史博物館、茨坪（píng）毛澤東舊居（jū）、大井毛澤（zé）東及朱（zhū）德等舊居、小井紅軍醫院、黃洋界哨口等，還瞻仰（yǎng）了井岡（gāng）山烈士陵園，並向革命（mìng）先烈（liè）敬獻了花圈。一路上，集團一行認真了（le）解了井岡山艱苦卓絕的激（jī）情（qíng）歲月、光輝偉（wěi）大的鬥爭曆史，深刻領會（huì）了“胸懷理想、堅定信念”的井岡山精神精髓。井岡山（shān）是革（gé）命的（de）山、戰鬥的山，也（yě）是英雄的山、光榮（róng）的山，它不僅是中國共產黨領導創建的第一個農村革命根據（jù）地，點燃了（le）中國革（gé）命的（de）星星之火（huǒ）並引導中國革命走向了勝利；更為後世（shì）留下了寶貴的革命經驗和精神財富，成為（wéi）了鼓舞和（hé）砥礪一代又一代共產黨人拚搏奮進的（de）不竭動力。

在交流分享會上，總部青年（nián）員工代表徐成林（lín）、鄭（zhèng）丹琳，控股企業代表李華建、徐迪軍、劉新果分別結（jié）合井岡（gāng）山的曆史和（hé）各自崗位實際，從（cóng）不同角度暢談了（le）學習心得，均表示要（yào）以此次黨史學習教育為新的契機，在工作中傳承紅色（sè）基因、深懷感恩之心、強化理想信念、汲取奮進力量、保（bǎo）持昂揚鬥（dòu）誌，為公司的發展壯大貢獻自己的力（lì）量。

集團公司黨委書記、董事長（zhǎng）周重旺指出，集（jí）團公司30多（duō）年的發展史是一部艱苦（kǔ）奮（fèn）鬥、不畏艱險、勇往直前的曆史，是井岡山精神的（de）傳承與實踐。本次黨史（shǐ）學習教育活動內容豐富、意義重大，對擦亮黨員幹部初心底色，堅（jiān）定全體員工理想信念，激勵集團公司創新發展具有重（chóng）要意義。他要求，集團公（gōng）司全（quán）體特別是黨員幹部、中高（gāo）層管理人員要始終將黨史學習同實現公司三年高質（zhì）量發展行動計劃結合起來，一是要進一步發揚好井岡（gāng）山精神，牢記初心和使命，找出短板，正視不足，著力提升（shēng）能力水平，戰勝各種挑戰；二是要（yào）認真做好本職（zhí）工作，積極（jí）探（tàn）索新模式、新方法，重（chóng）點在營（yíng）銷、研發、管理（lǐ）、人才隊伍（wǔ）建設等方麵展現（xiàn）新作為，取得新突破；三是要以團結協（xié）作的精神、精益求精的態度（dù）、勇（yǒng）於擔當（dāng）的（de）幹勁抓細抓實各項工作，共同凝聚起推動公司高質量快（kuài）速發展（zhǎn）的強大合力，為推動湖南茶（chá）產業持續健康發展和三湘百萬茶農（nóng）持續增收致富做出更（gèng）大貢獻，爭取更大光榮。